Gesundheitsförderung für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter

Im Jahr 2022 wurde im Rahmen einer Kick-off-Veranstaltung in unserem Haus das Projekt „Mitarbeiter - Gesundheitsförderung“ gestartet. Dass sich in den letzten zwei Jahren sehr viel getan hat, davon kann Daniela Meier, Pflege- und Betreuungsmanagerin und Beauftragte für die Mitarbeiter-Gesundheitsförderung im PBZ Tulln, berichten: „Wir haben einen Katalog mit mehr als 200 Forderungen, die bereits positiv erledigt werden konnten“, so Meier. „Wichtig ist uns, den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowohl ein gesundes Arbeitsumfeld, als auch Spaß an der Bewegung zu vermitteln. Wir haben heuer am „Spartan Race“ in St. Pölten teilgenommen, einem herausfordernden Wettkampf gegen Matsch, Hindernisse und Feuer. Das war nicht nur schweißtreibend, es hat auch Spaß gemacht. Solche Events schweißen zusammen und fördern den Teamgeist. Jeden Mittwoch bieten wir kostenloses Pilates-Training an, das wird gut angenommen.“ Im November 2024 traf der „Tut gut – Gesundheitsbus“ im Garten des Rosenheimes ein. Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter hatten die Möglichkeit, sich untersuchen zu lassen. Zusätzlich gab es eine Test-Straße, die Aufschluss über den Stand der aktuellen Fitness der Teilnehmerinnen und Teilnehmer geben konnte. Für die Zukunft haben Daniela Meier und das Team von „Gesundheitsförderung im PBZ Tulln“ viele Ziele: „Massagen, Wanderungen, Yoga, es gibt vieles, was wir gerne umsetzen möchten. Unser wichtigstes Gut sind gesunde Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.“  Im Jahr 2026 strebt das PBZ Tulln die Zertifizierung im Rahmen von „Tut gut“ an. Der Weg dahin ist geebnet und tut allen gut….